Talent Scout (m/w/d)

Erschienen am 17.06.2024

München

Berufseinsteiger

Beratung / Marktforschung / Personaldienstleistung

40 Stunden pro Woche

Start: Ab sofort

Laufzeit: Unbefristet

Projekt-ID: P202343005_2S

Du suchst eine Herausforderung im Recruiting und hast Lust auf ein abwechslungsreiches Umfeld mit flachen Hierarchien? Dann bist Du hier genau richtig! Wir suchen ab sofort Verstärkung für das HR-Team im Business Bereich.

Als Recruiter (m/w/d) bist Du zuständig für alle Prozesse rund um die Themen Bewerbermanagement, Active Sourcing, Personal- und Projektdisposition sowie Personalmarketing. Dabei übernimmst Du die Verantwortung für die Rekrutierung und die Bewerberauswahl, stimmst Dich zum Zweck der Disposition regelmäßig mit den Kollegen aus dem Talent Consulting ab und repräsentierst univativ bei Recruiting-Veranstaltungen.

Das erwartet Dich bei uns

Übernahme des Bewerbermanagements und der Personalauswahl
Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Telefon- und Videointerviews
Ansprache geeigneter Kandidaten in Active Sourcing Kanälen
Pflege und Ausbau des Talentpools
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Personal- und Projektdisposition in Zusammenarbeit mit den Talent Consultants
Vertretung des Unternehmens auf Messen und Recruiting-Veranstaltungen

Das bieten wir Dir

Du erhältst eine leistungsorientierte Prämie
Sechs Home Office Tage pro Monat nach Deiner Wahl
Besonderer Arbeitsplatz im Herzen Münchens nähe Hauptbahnhof
Ein lockerer und kollegialer Umgang im Team und Spaß bei der Arbeit
Corporate Shopping und Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Verbesserung des Business beizutragen und Ideen einzubringen

Deine Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftspsychologie, Soziologie oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau
Erste Berufserfahrung im Recruiting und im Bereich Active Sourcing wünschenswert
Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil
Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
Verantwortungsbewusstsein und eine proaktive, sorgfältige Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse